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2022年托育从业人员职业技能培训简章

时间:2022-05-16   访问量:692

2022年托育从业人员职业技能培训简章

为贯彻落实政府《关于实施康养职业技能培训计划的通知(苏人社发〔2021〕23号)》文件精神,充分发挥职业培训补贴的引导激励作用,提高托育服务工作者的就业创业能力,促进托育服务事业健康发展,我单位常年举托育职业技能提升培训班。

一、培训目标

通过培训,使培训对象掌握职业道德社交礼仪、择业与就业安全常识、卫生常识、相关法律法规。具备婴幼儿照护服务相关理论知识与实践技能。经考核合格者,择优推荐就业。

二、培训对象

热爱和愿意从事婴幼儿早期教育、婴幼儿护理与照护、学前教育工作的,具备良好的职业道德一定的学习能力和领悟能力,且身心健康者。

三、培训项目

培训工种

级别

授课形式

培训费用

1

保育师

初级

面授+网课

1000

中级

面授+网课

1200

2

育婴员初级

面授+网课

1000

中级

面授+网课

1200

3

母婴护理员

初级

面授+网课

1000

中级

面授+网课

1200

      备注:凡考试不合格的全勤学员,均可享有一次免费重修同类班次的机会。补考费用按收取收(代收代缴)。

、培训方式

为有效应对疫情防控形势,我校全面构建线上培训资源,拟采用理论知识(线上)与实际操作(线下)相结合的方式进行教学。

五、培训计划

课程安排:滚动开课,随报随学,全年接受报名

培训规模:面授班限额30人/班(视疫情,待定)

培训地点:南京市鼓楼区北四卫头38号(鼓楼开放大学)

六、结业考核

培训结束,学员可申请相关国家职业技能等级认定(考试费用按实收取),成绩合格者发放相应职业技能等级证书,省人社厅网站查询。

七、项目优势

培训优势:专职资深老师传授经验,系统全面复习,难题案例解答,理论结合实操,考前全面复习,让考证更容易。

培训方式:线上+线下,双师教学、实时开班。摆脱地域限制,在家也能轻松学习。确保学员真正掌握知识,获得独立展开学习的能力。

政策引导:符合政府职业技能培训补贴条件的学员,可以享受就业技能培训补贴,培训费用全额免单。

八、报名材料

根据职业技能等级认定报名条件,报名时须提供下列材料:1)身份证原件复印件;(2)工作年限承诺书(原件);(3)近期同底2寸免冠照片(电子版)4)学历证明原件及复印件或学信网证明材料;(5)相应资格证书原件及复印件

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